在努力的人就不丢人

罗老师昨天直播了,三个小时,抖音官方说卖了1.1个亿。人生中第一次守着看网红直播一血就奉献给了罗老师。网上有很多人在吹罗老师堕落了,我觉得并不是,不管罗老师欠了多少钱,只要他现在是在努力奋斗,在做实事,就是好的。更何况罗老师欠钱也不是花天酒地啊,都是用在锤子上。

罗老师能卖这么多,归根结底还是他这些年来沉淀下来的力量积攒在这一天爆发,他下一次直播一定不会是这样的数据。我们一个普通人去直播,也一定没有他的千万分之一的数据,原因就是没有影响力嘛。微博上看到很多人说也要去直播啥啥的。都是只见贼偷金,不见贼挨打。每一项成绩背后都有无数的努力啊。罗老师作为第一代网红,积攒的粉丝几百万,知道他的人几千万

欠钱丢不丢人得看是怎么欠的。别人给借钱给你,投资也好,借贷也好,可以说都是信任,最少是信任你的还款能力,可如果把这份信任用来花天酒地,做一些见不得光的勾当,不管最后换没换去,在我看来都不光彩。

前天我现在在的这家公司,所谓的董事长给我们开会,说建行有一笔1-10亿的授信可以给到我们的客户,但是需要我们提供客户的资金流水。董事长开心的说这个事情一旦谈成,客户一定就会来刷单,刷单我们抽点的基数就大了。听完我就觉得很反感,我挺不喜欢这种行为的。这点我觉得我跟我老婆的观点是挺像的,我们都非常不喜欢哪些作恶的人。「恶」不仅仅是说杀人放火,实际上有很多恶就在身边发生,可我们却习以为常。比如抖音上那些打着老农手工面条,实际上却是极其批量生产的三无产品。比如某搜索引擎现在还有一些特殊的推广账号,用来推广黑五类产品。比如那些搬运来搬运去的自媒体搬运工。他们都是在作恶。当然,存在即合理,就好像有人为此买单,说明市场需求存在,你不做总有人做。但我想说的是,我们自己内心要有正念,要有一些坚守。什么能做,什么不能做,自己有一杆秤。

给自己打个气

八月了,今年一整年都不是很顺利,无论是工作还是生活,最近一直都状态也不是很好。一切都是有因果的,今天的一切都是昨天的造成的,所以我也在想这些年以来,我有没有哪一步是走错了,才导致今天这样的结果。想了一下,我觉得有两点

没有认识到工作的天花板

说白了就是年少不想事。从我大学毕业的时候,三叔就一直劝我叫我做生意,不要上班打工。而我一直喜欢写代码,一直都在老老实实写代码,从来没想过未来怎么办,那时候也觉得未来很远,还有这么长时间,够我挥霍。到现在年近三十,结婚即将生子,已经没有再挥霍的资本,才发现一切都已经晚了。
那么工作的天花板在哪里呢?其实就是收入,大部分人工作就是普普通通的一份工作而已,我们不去讨论那些大企业总裁级别的,岗位收入的天花板一直都会在那里,当你走到一定高度的时候,就是需要走出来,离开这个岗位,才可能达到另一个层次。就好像在南昌,程序员一万多的工资已经差不多到天花板了。而随着年龄的增长,需要花钱的地方也越来越多,一万的收入已经完全不足以支撑日常开支。

没有在一件事上坚持做下去

是的,没有任何一件事情,我虽然这两年尝试了很多事,但是没有任何一件事情,是花了80%的力气去做的,顶多当时做kindle推送、Youtube搬运的时候花了一点心思,那是能看到实实在在的钱嘛。而我没有在其他任何一件事情上,付出同样的力气,总是在做一些以为随便花点力气就能有不错回报的尝试,却从来不够深入。

人生总是起起伏伏,也会有不同的阶段,我一直记得当年在沃尔玛的时候,当时店总东哥说过一句话,销售不好的是就做标准。现在看这句话,就是在劝我们,脚踏实地,稳扎稳打。越是在低谷的时候,越是需要打起精神,不要让自己走错一步。人生啊,坚持做对的事情,哪怕只是一个很小的选择,坚持下去,一定会让一切走入正轨。

Centos intall Redis


wget http://download.redis.io/releases/redis-5.0.5.tar.gz
tar zxvf redis-5.0.5.tar.gz
mv redis-5.0.5 /usr/local/
cd /usr/local/redis
make
make test
make install
mkdir bin
cd src/
mv mkreleasehdr.sh redis-benchmark redis-check-aof redis-check-rdb redis-cli redis-server /usr/local/redis/bin/
mkdir ../conf
mv redis.conf conf/

├── bin
    ├── dump.rdb
    ├── mkreleasehdr.sh
    ├── redis-benchmark
    ├── redis-check-aof
    ├── redis-check-rdb
    ├── redis-cli
    └── redis-server
├── BUGS
├── conf
    ├── redis.conf
├── CONTRIBUTING
├── COPYING
├── sentinel.conf
├── src
├── tests
└── utils


cd conf/
vim redis.conf 
/usr/local/redis/bin/redis-server /usr/local/redis/conf/redis.conf 

你买的那些会员,到底买的是啥?

你明白寸金难买寸光阴的道理,却不愿意花10块买下自己60分钟

这两天看到一条微博,这波是实在是要站百度,同时也很遗憾一个大学生会提出这种问题,也想起一句话任何一件你认为是常识的事情,在中国都有一亿人不知道。

我为什么会觉得遗憾?因为我觉得「付费使用更好的服务」应该是一个常识,而百度网盘免费提供存储,付费提供高速下载,是一个产品可持续良性运转下去的基本商业常识,很多人却不知道。有一个词叫「通识教育」有兴趣的朋友可以看Fenng老师这篇文章。
百度网盘微博案例中电信带宽和下载速度的关系就不说,但是想说一点,「每一个付费的产品,我们在付费之前,可以思考一下他们的商业逻辑」,这样可以快速帮你了解一些业务大致的赢利点,也能锻炼自己的商业思维。
有一个点我把它叫做「限制选择」,身边很常见。举一个极端例子,我要做一个会员服务,会员费这么收:

一个月 三个月 半年 一年
20 25 40 70

大部分一看就明白选1个月划不来,一定不会选择一个月,而企业的就是让你多付费。(千万别说25三个月企业划不来,自己思考)

这是一个很常见的销售策略。百度网盘会员、王者荣耀充值、腾讯视频会员等等,都是类似策略。
如果知道这些通识,你可能就不会被这些策略迷惑。类似的还有很多,你如果了解它们,可能会打开一个全新的角度看世界。
比如:

  1. 边际成本
  2. 边界意识
  3. 滑坡谬论
  4. 达克效应

我想说的是付费和时间
前两天跟一个朋友聊天,说到我付费加入了一些社群,对方第一反应是「你居然付费加群?对方能提供什么服务,有保证吗?如果不满意怎么举报退款」。我发现很多人完全不理解付费的逻辑,付费你买的是啥?*你买的是你自己的时间啊

  1. 腾讯视频会员减少的广告时间
  2. 得到的课程给你提高信息获取效率
  3. 社群可能帮你快速了解到特定圈子里精准的信息

这些都是给你节省下的时间,如果一项服务,你如果看不到他营收得部分,那么它大概率做不长久,更别提给你长期提供高质量的服务了。你用了一个网盘,对方不收你一分钱,你开心的把你所有照片都存上去了,第二个月公司倒闭了,网盘再也打不开了。

同时付费也是一种筛选。你加入了一个社群,群主很用心的维护社群环境,群里人来人往,每天充斥着各种广告,最后群主也没力气T人了。而付费一开始就能把无关人员筛选出去,费用越高,社群成员净值也大概率更大。付一千加入一个群的人,会在里面天天发椰子鞋999两双带抽奖的广告吗?

最后,希望大家都能更有效的利用自己的时间。作为一个只有324个粉丝的公众号,希望能对你有一点帮助。

面试有感

最近公司一直在招小程序猿,说几个印象比较深刻的。

做了6年的92年老鸟

当时一拿到简历,第一眼一个92年的小伙子,干了这么多年了,想想应该不会太差吧,看了一下过往项目经历我就惊呆了。可以说就两家公司,第一家外包,第二家莆田系医院。一开始还抱有一点点希望,莆田系医院万一是做站群呢,万一访问比较大高并发呢。结果一聊,就是在莆田系医院做模版网站。薪资要求只要6k。于是我很奇怪,一个干了这么多年的人,项目也只有这么几个,那他也业余时间都在干啥,不关注技术成长吗?顺口一问,他很自信的说「我会做discuz的插件,我做了很多插件blabla」原来这小子业余时间都做插件卖钱去了。

一直都很建议多出去走走,就算出不去,也一定要多了解一下外面的世界,才会知道自己的不足,才会知道更广阔的天空应该是怎样,否则只会被眼前的事物蒙蔽双眼,止步不前。

做了一年半的99年小鸟

HR把小伙子带进办公室,我打量了一眼,看穿着比较跳的感觉,仔细一看简历又惊呆了,99年的!!!其实这时候心里已经打了靶,工作经验一年半,不用说很多东西都不会。抱着走过场的心态跟他随意聊了几句,聊完却感觉,如果是我的公司,且资金没问题的话,我愿意好好带带他。为毛呢?

他给我一股特别质朴的感觉,我已经很久没有在别人身上看到这样的东西。

我问了他几个问题,比如他提到Laravel的数据库迁移,问他知不知道这是怎么实现的,他羞涩又很诚实的说之前做的都是外包项目,所以自己没有关注过底层。跟他说我们可能会用到WebSocket,他有点尴尬的说我没听过。

其实这些都在我意料之中,我只是想通过问他问题的方式,告诉他答案,希望他能多了解一些东西,至于他事后会不会去学习我就管不了了。然后问他为什么会从深圳来南昌,他说「我上家公司从深圳搬到南昌来了,就一起过来了,但是上家公司现在就我一个人,也是做外包的,我就不想做了,我在南昌租了一年房子,还没到期,所以想到南昌找工作,到期了再去其他城市。」这么实诚的孩子真的很久没见到了。

最后我假装惊讶的问了一句「哎呀,你是99年的啊,你好小哦」。他又羞涩的说到「是的,我是99年的,我今年19岁周岁,我是河南省安阳市XX技术学院毕业的,所以我毕业以后到现在只有一年半工作经验,我家里条件不太好,所以我中专毕业就出来工作了blablabla」

可能我表达的不太好,但这个小伙子就是个我一股很质朴的感觉。于是跟他聊了很多技术、产品、职业发展等等以外的话题。他要走程序员这条路,一定是很坎坷的,要付出比其他人更多的努力。

三个前端小伙子

我们要做的系统是对内的OA,其实对前端来说要求不高,没有什么特效,没有什么复杂功能,都是正常的增删改查,所以一般来说只要会VUE都能胜任。
第一个小伙子很会聊,叫他A吧,看着就像那种比较跳的人,但做的东西跟我们几乎一模一样,所以就让他来了,但是来了以后果然很跳的人不太踏实,整天都在逛掘进、知乎,安排点任务也是拖拖拉拉,做做玩玩,第四天正好有另外一个小伙子B过来面试,居然跟A是一家公司的,聊了一会儿,人相对比较踏实,于是就B留下来。面完以后,正好A也看到了B,于是就跟A随口聊了一下,A说「B的技术不咋地,XXX都不会,之前老是问我XXXXX」。第二就让A走了。
接着说B,来的第一条,正好公司有一个15、16年左右的项目,前后端都在一起的,不像现在完全分离。用的都是jQuery、Smarty之类的,让B改了一个下午,大概是被这玩意儿搞怕了,第二天就不来了。
最后一个C,来公司面过两次了,4月初一次,5月底一次。4月初的时候,前一家公司离开刚一个星期,就顺口问了下为啥离职,他说家里原因,我就问他家里事情都处理完了吗?回答处理完了。然后仔细一看,上上家公司离开,也是家庭原因。于是就问他能不能提供上一家公司离职证明,回答拿不到。5月底问他为啥从4月份找工作到5月份,他说已经上了一个月的班,但是感觉那家公司老板不咋地,所以不干了。具体原因不方便透漏。然后就没有然后了。

港真我是真的很不喜欢程序员在面试的时候只谈技术,排除复杂业务和纯技术驱动类的项目,对大部分中小公司来说,技术要求都不会太高,大部分有几年工作经验程序员都能胜任,技术以外的东西,才是竞争力。
比如对产品的理解、对业务的理解、怎样与服务端或客户端更好的配合协作、自我驱动力来带动团队执行力等等,这些是不管做程序员背井离乡在外打工,还是自己创业当上CEO赢取白富美走上人生巅峰都需要的技能。